Про проведення конкурсу з добору кандидатів до Президентського кадрового резерву «Нова еліта нації» у 2012 році - 7 Червня 2012 - Personal site
Неділя, 2016-12-11, 1:22 AM
Вітаю Вас Гість | Реєстрація | Вхід

Мій сайт

Меню сайту
Форма входу
Категорії розділу
Новини районних та міських центрів соціальних служб для сімї, дітей та молоді
Новини Сумського обласного центру соціальних служб для сімї, дітей та молоді
Пошук
Календар
«  Червень 2012  »
ПнВтСрЧтПтСбНд
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
252627282930
Наше опитування
Оцініть мій сайт
Всього відповідей: 96
Друзі сайту
Статистика

Онлайн всього: 1
Гостей: 1
Користувачів: 0
Головна » 2012 » Червень » 7 » Про проведення конкурсу з добору кандидатів до Президентського кадрового резерву «Нова еліта нації» у 2012 році
4:00 PM
Про проведення конкурсу з добору кандидатів до Президентського кадрового резерву «Нова еліта нації» у 2012 році

З метою створення механізму добору до Президентського кадрового резерву «Нова еліта нації» найбільш обдарованих громадян України, залучення їх до впровадження реформ у сферах державного управління Президентом України підписано Указ від 5 квітня 2012 року №246/ 2012 «Про Президентський кадровий резерв «Нова еліта нації».

Добір кандидатів до Президентського кадрового резерву здійснюється на конкурсній основі.

До участі в конкурсі допускаються громадяни України, які на день подання документів не досягли сорока років, відповідають установленим законом вимогам для вступу на державну службу, а також:

- вільно володіють державною мовою та однією з мов Європейського Союзу; мають:

- повну вищу освіту;

- стаж роботи не менше десяти років (у тому числі не менше п'яти років стажу державної служби та/або служби в органах місцевого самоврядування, із них не менш як три роки на керівних посадах, чи не менше п'яти років стажу на керівних посадах у відповідних сферах соціально-економічного розвитку);

- бездоганні етичні стандарти;

- лідерські якості й ініціативність;

- високі комунікаційні навички;

- досвід командної роботи;

- сумісність із культурою програми;

- чітке розуміння мети участі у програмі Президентського кадрового резерву;

- бажання працювати у проектах державного сектору України;

- високі аналітичні здібності.

Для участі у конкурсі особа, яка відповідає установленим цим Положенням вимогам, особисто подає в друкованому вигляді до Управління державної служби Головдержслужби України в Сумській області такі документи (для прискорення обробки інформації прохання надсилати електронні версії документів на адресу pr@nads.gov.ua та smuds@sm.guds.gov.ua):

1) заяви про: 

- участь у конкурсі із зазначенням пріоритетної сфери державного управління;

- згоду на проведення перевірки поданих нею відомостей;

- згоду на зберігання, використання та оприлюднення персональної інформації, яку у разі зарахування особи до Президентського кадрового резерву буде внесено до відповідної бази даних;

2) копії першої та другої сторінок паспорта громадянина України, засвідчені в установленому порядку;

3) дві фотокартки розміром 4x6 см;

4) копії документів про повну вищу освіту, засвідчені в установленому порядку;

5) копію трудової книжки, засвідчену в установленому порядку;

6) медичну довідку про стан здоров'я за формою, затвердженою Міністерством охорони здоров'я України;

7) заповнену анкету за встановленою формою;

8) повідомлення про відсутність обставин, що унеможливлюють її зарахування до Президентського кадрового резерву і перебування в ньому за встановленою формою;

9) тези публічного виступу з презентації власного досвіду реалізації проекту чи ідеї проекту у відповідній пріоритетній сфері державного управління, викладені державною мовою та однією з мов Європейського Союзу, виконані відповідно до методичних рекомендацій;

10) рекомендаційні листи фахівців у відповідних сферах державного управління (за наявності);

11) копію першої сторінки закордонного паспорта (за наявності).

Особа може надавати також додаткову інформацію про освіту (зокрема, засвідчені в установленому порядку копії документів про вчені звання, наукові ступені, підвищення кваліфікації), досвід роботи і ділову репутацію, громадську діяльність тощо.

У 2012 році добір кандидатів до Президентського кадрового резерву здійснюватиметься з урахуванням квот за пріоритетними сферами державного управління:

- фінансово-економічна сфера;

- соціально-гуманітарна сфера;

- сфера інвестицій та інновацій;

- сфера паливно-енергетичного комплексу;

- сфера сільського господарства;

- сфера житлово-комунального господарства.

Прийом документів здійснюється Управлінням державної служби Головдержслужби України в Сумській області з 10 травня до 25 червня 2012 року у робочі дні з 9 до 18 години (для прискорення обробки інформації прохання надсилати електронні версії документів на адресу pr@nads.gov.ua та smuds@sm.guds.gov.ua).

Для отримання детальної інформації необхідно звертатись до Управління державної служби Головдержслужби України в Сумській області, за адресою: 40030, м. Суми, пл. Незалежності, 2, 7 поверх, каб. 130, 132.

Контактні телефони для зв’язку:

(044) 2560027, e-mail: admin_pr@nads.gov.ua, Школа вищого корпусу державної служби.

(0542) 607609, 607608, e-mail: smuds@sm.guds.gov.ua, Управління державної служби Головдержслужби України в Сумській області.

Категорія: Новини Сумського обласного центру соціальних служб для сімї, дітей та молоді | Переглядів: 233 | Додав: Ros | Рейтинг: 0.0/0
Всього коментарів: 0
Додавати коментарі можуть лише зареєстровані користувачі.
[ Реєстрація | Вхід ]